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    招聘發布

    2022年公開招聘汽車服務崗位工作人員簡章

    時間:2022-06-06 16:50供稿單位:濱州展鴻打印字號:

    2022年公開招聘汽車服務崗位工作人員

    簡  章

     

           根據工作需要,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,濱州展鴻人力資源管理有限公司面向社會公開招聘汽車服務崗位工作人員6人,現將有關事項公告如下:

           一、招聘崗位計劃

           行政調度崗1人:30周歲及以下(1991年6月7日以后出生),大專及以上學歷,汽車相關專業,溝通協調能力強,熟練操作計算機軟件;

           駕駛A崗2人:45周歲以下(1976年6月7日以后出生),高中(中專)及以上學歷,駕駛證A,實際駕齡5年及以上,無車輛駕駛安全責任事故等違法行為;

           駕駛C崗3人:35周歲以下(1986年6月7日以后出生),高中(中專)及以上學歷,駕駛證C1及以上,實際駕齡3年及以上,無車輛駕駛安全責任事故等違法行為;

           注:實際駕齡10年及以上,學歷和年齡要求可適當放寬。

           二、招聘基本條件

           (一)遵守中華人民共和國憲法和法律;

           (二)具有良好的政治素養和道德品行,作風扎實,嚴格遵守各項規章制度;

           (三)掌握道路交通安全法規和應急駕駛知識;

           (四)熟悉車輛維護、常見故障診斷、車輛環保和節約能源的相關知識;

           (五)具有正常履行職責的身體條件,體貌端正,體能良好;

           (六)有下列情形之一的,不具備報名資格:

           曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;本人或家庭成員、近親屬有違法犯罪記錄的,參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;法律規定不得應聘的其他情形的人員。

           三、報名和資格審查

           (一)報名時間

            報名時間:2022年6月7日8:30—18:00

           (二)報名地點

            濱州市黃河十二路877號 建大大廈 14樓

             (黃河十二路與新立河東路交叉口東北角 西電梯上)

            (三)報考人員提供的證件和有關材料

           1、報名登記表(附件1)填寫完整,并簽名承諾;

           2、有效期內二代身份證原件及復印件;

           3、戶口簿(索引頁和本人頁)原件及復印件;

           4、畢業證原件及復印件;

           5、同版1寸免冠彩色照片2張(不含報名表);

           6、大專及以上學歷提供有效期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》(中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp下載打印);

           7、機動車駕駛證及其他相關資格證書原件及復印件;

           8、無犯罪記錄證明;

           9、征信報告。

           (四)資格審查

           現場對應聘人員進行資格條件審查(初審),資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。應聘人員應對個人信息的真實性、準確性、完整性承擔法律責任,所提供的相關材料信息如有不實,一經發現取消其考選及聘用資格。

           (五)繳費

           資格初審通過人員現場繳納考務費,考務費收取標準為每人70元。

           四、考試程序

           行政調度崗考試采用面試的方式,駕駛A崗和駕駛C崗考試采用路考和面試的方式進行。

           (一)路考

           路考實行百分制,主要測試駕駛員安全駕駛技術和處理應急狀況的能力。路考設定最低合格分數線80分,路考成績低于最低合格分數線的,取消進入面試范圍資格。

           路考結束后,根據招考崗位計劃由高分到低分按照1:3比例確定進入面試范圍人員,最后一名成績相同者一并進入。達不到規定比例的,按參加路考的實有合格人數確定。

           (二)面試

           面試采用結構化面試的方式進行,實行百分制。重點測評報考人員的綜合分析能力、組織協調能力、應變能力、語言表達能力、舉止儀表等方面的綜合素質。面試設立最低合格分數線80分,面試成績低于最低合格分數線的,取消進入考察范圍資格。

           (三)總成績

           行政調度崗:面試成績即為總成績。

           駕駛A崗和駕駛C崗:面試結束后,按路考成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。 路考成績、面試成績、總成績均計算到       小數點后兩位數,尾數四舍五入。根據總成績由高到低排名,對招考崗位按1:1比例等額確定進入考察范圍人選。

           招聘崗位出現總成績并列的,采取加試的辦法確定。

           五、考察

           考察主要側重思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等,并對報考人員是否符合規定的崗位資格條件,提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。報考人員偽造、涂改證件,提供的涉及報考資格的申請材料信息不實,或者有以其他不正當手段獲取報考資格,且對報名審核結果造成影響的違紀違規行為,取消其本次報考資格?疾鞂ο笤趫罂计陂g的表現,也將作為考察的重要內容。

           六、體檢

           對考察合格人員進行體檢。體檢應在縣級及以上綜合性醫院進行。體檢費用由報考人員承擔。報考人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。用人單位和報考人員對體檢結果有疑問時,可以申請復檢,費用由申請方負擔。對按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況,致使體檢結果失真者,不予聘用,并按規定追究相關人員責任。

           報考人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格等原因造成的崗空缺,按總成績從高分到低分依次等額遞補或調劑遞補。

           七、公示、聘用和薪資待遇

           按照考試、考察、體檢結果確定擬聘用人員。對擬聘用人員統一公示,公示時間為1個工作日。公示期滿,無異議或者反映問題不影響聘用的,與濱州展鴻人力資源管理有限公司簽訂勞動合同,統籌安排到濱州潤達汽車服務有限公司從事汽車服務崗位工作。執行試用期制度,試用期滿經考核合格后,工資待遇按照單位管理執行。

           八、其他事項

           本次招聘不指定輔導用書,不舉辦輔導培訓班。社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物等,均與本次招聘無關。

           咨詢電話:0543-3150009  3080007

           監督電話:19954330007  

     

           附件:

                  1.報名登記表

                  2.無犯罪記錄證明和征信報告模板

     

     

    濱州展鴻人力資源管理有限公司       

                               2022年6月6日                

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